3 Cara untuk lebih disukai di tempat kerja

Anda tahu orang - orang itu, orang-orang yang mahir dalam pekerjaan mereka tetapi, jika Anda benar-benar jujur, bukan bintang rock. Namun, entah bagaimana, mereka selalu dipromosikan - dan itu mengganggu Anda karena Anda tahu Anda lebih baik dalam pekerjaan daripada mereka.

Ini masalahnya. Sama seperti kita tidak membeli produk secara rasional, kita juga tidak membeli orang secara rasional. Kami membeli (dan mempromosikan) orang secara emosional. Yang berarti permainan yang kita mainkan di tempat kerja (dan dalam banyak aspek kehidupan lainnya) bukan hanya kecakapan. Itu tidak salah; itu hanya sifat manusia, kebutuhan mendasar untuk koneksi yang mendorong kita.

Kita condong ke hal-hal dan orang-orang yang membuat kita merasa baik - secara kimiawi kita terhubung. Kita semua pecandu mengejar endorfin yang baik. Orang yang membuat kita merasa senang membuat kita menginginkan lebih dari perasaan itu, dan itulah sebabnya mereka sering maju.

Ini membuat menjadi menyenangkan keterampilan yang kuat, yang kita semua perlu kembangkan di tempat kerja. Jadi, inilah beberapa tips untuk meningkatkan kesukaan Anda :

1. Dengarkan lebih banyak.

Mendengarkan seperti kekuatan super, dan orang-orang yang disukai cenderung memahami hal ini secara intuitif. Mereka meluangkan waktu untuk mendengarkan apa yang orang lain katakan. Ambil tenaga penjualan terbaik. Mereka tidak banyak bicara; mereka banyak mendengarkan. Dan Anda mungkin tidak berpikir Anda dalam penjualan, tetapi Anda - kita semua. Jika Anda mencoba membuat orang lain bekerja sama dengan Anda, melihat sesuatu dari sudut pandang Anda atau membantu Anda menyelesaikan apa pun yang perlu Anda lakukan, Anda menjual. Penjualan selalu dalam prospek, jadi habiskan waktu untuk mengetahui apa yang mereka inginkan dan bagaimana Anda dapat membantu mereka mendapatkannya.

2. Tanyakan lebih banyak.

Ini mungkin alat pertunangan manusia terbaik yang pernah ada, pertanyaan ajaib, Bagaimana menurut Anda? Empat kata sederhana yang bisa mengubah segalanya. Menanyakan pendapat orang lain tentang hal-hal yang sedang Anda kerjakan dan mendengarkan jawaban mereka (lihat kiat sebelumnya) adalah cara yang bagus untuk meningkatkan kesukaan Anda di tempat kerja. Pada akhirnya, ini adalah tentang membuat orang lain merasa berharga, bahwa mereka membuat perbedaan.

3. Akui lebih banyak.

Jangan meremehkan kekuatan pengakuan. Pujian (yang Anda maksudkan, bukan bahwa Anda berpura-pura), ucapan terima kasih atau pekerjaan yang dilakukan dengan baik dapat meningkatkan kesukaan Anda secara instan. Kedengarannya sangat sederhana, namun kita sering terlalu sibuk untuk tidak memperhatikan hal-hal yang dilakukan orang lain. Berhentilah berpikir tentang orang-orang yang membantu Anda setiap hari dan luangkan waktu untuk kembali kepada mereka untuk mengucapkan terima kasih.

Menjadi orang yang menyenangkan mungkin bukan sesuatu yang bisa Anda peroleh gelar sarjana, tetapi tentu saja itu adalah sesuatu yang dapat membuat Anda maju di tempat kerja. Pahami bahwa pekerjaan yang Anda lakukan bukan hanya tentang hasil yang Anda berikan, tetapi cara Anda membuat orang lain merasa yang bekerja dengan Anda di sepanjang jalan.

Karisma membuat Anda menyenangkan juga. Pelajari 7 kualitas dari orang-orang yang paling memesona untuk mengetahui apakah Anda memilikinya.